Bye bye Twitter, hello Masto !
C’est dans l’air du temps et c’est tant mieux. Comme à chaque fois que Twitter (ou Facebook) se signale par ses errements manifestes (et comment pourrait-il en être autrement ?), s’ensuit une vague de migrations.
Les fourberies du Dark UX
L’expérience utilisateur (abrégée en UX pour les professionnels anglophones) est une notion difficile à définir de façon consensuelle, mais qui vise essentiellement à rendre agréable à l’internaute son parcours sur le Web dans un objectif le plus souvent commercial, ce … Lire la suite
Écriture du blog : nous ne transigerons pas sur les libertés.
Attention, cet article va parler d’un sujet qui a été tellement polarisé qu’il transforme de nombreuses personnes en troll·e·s : l’écriture inclusive. Mais en fait on ne va pas du tout parler de ça. On va parler de Liberté et de … Lire la suite
Fournisseurs d’emails, arrêtez de faire de la merde ! (#PasMonCaca)
Cet article fait écho à mon précédent article sur le pouvoir de nuisance des silos de mail. Dans cet article, je pestais contre le pouvoir ahurissant que confère une grosse base d’utilisateurs à certains fournisseurs de mail (Gmail, Yahoo, etc).
Contribuer à un logiciel libre dans une formation en école d’ingénieur
Classé dans : Contributopia (2018-2022), Dégooglisons Internet (2014-2017), Framasoft, Logiciel libre, Services en ligne |
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Des étudiants de l’Université de Technologie de Compiègne effectuent, dans le cadre de leur cursus, des Travaux de Laboratoire consistant à avancer sur des tickets du projet Framadate (qui n’en manque pas), avec le soutien de leur enseignant Stéphane Crozat … Lire la suite
Un jeune libriste part à l’asso des mauvaises habitudes
Classé dans : Contributopia (2018-2022), Logiciel libre, Migration, Services en ligne, Témoignages de « dégooglisation » |
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Neil vient de finir un stage d’étudiant au terme duquel il a réussi à faire adopter des outils libres à une association. Il livre ici le récit de ses tribulations, c’est amusant et édifiant…
21 degrés de liberté – 21
Dans ce bilan de nos degrés de liberté perdus, il est question de déterminer les responsabilités et de réaffirmer la nécessité de lutter collectivement contre la menace d’extinction des droits que nous avions crus acquis.
21 degrés de liberté – 20
Aujourd’hui nos employeurs peuvent intercepter nos communications passées sur notre lieu de travail, une nouvelle atteinte à la vie privée que n’auraient pas admise nos parents et dont nos enfants sont victimes.